领英汇-财务类管培生

工作职责：具备以下任意条件即可： 经营分析方面： 1、负责编写集团总公司每月、季度、年度经营分析，剖析问题，建言献策； 2、负责集团公司年度预算，对经营指标分解及依据审核，跟踪预算执行，分析偏差原因； 3、编制研究公司涉及产业的发展形势，对标行业龙头，剖析经营管理优劣势，开阔公司经营管理层行业视野，助力公司取长补短，提升管理。 税务研究方面： 1、根据国家出台的最新税收政策，结合双汇实际，测算影响、下发操作办法并对项目公司进行培训指导； 2、根据双汇涉及的业务，每月制定研究课题，结合实际进行研究筹划，形成可操作性的指导意见； 3、根据集团内部各单位主管税务机关提出的涉税争议事项进行研究，统一答复口径，化解涉税风险； 4、负责集团各单位咨询涉税问题的解答，税收优惠政策及特殊涉税事项的排查及问题整改跟踪； 5、负责集团公司税务管理、税务筹划，参与制定公司税务管理标准化。 资金管理方面： 1、负责年度、月度现金流量、财务费用分析及考评； 2、负责集团财务费用预算编制、汇总、分析，负责股份公司财务费用的控制、预测、分析； 3、负责外汇政策研究，并开展公司外汇管理合规性排查规范，对接外汇监管部门，做好相关日常工作。 4、负责协助领导做好资金日常管理工作，研究优化公司资金结构、提高资金使用效率，参与公司重大融资方案的制定及实施。 预算管理方面： 1、负责组织集团公司生产经营及专项控制计划的编制、审定、修订和考核； 2、负责研究宏观政策、经济形势、市场环境及企业经营，为计划制定提供科学依据； 3、负责依据企业战略规划及发展目标，编制各产业计划草案，提交董事会研究，根据董事会决议组织编制集团公司生产经营计划； 4、负责集团公司月度、季度和年度计划考核，分事业部、分项目公司进行排名，分析各公司计划完成情况，每月下发经营考核通报；并督促落后单位管理提升，每月下发经营警示函，每季度出具听证会分析材料； 5、负责汇总整理分析集团总公司、各事业部、各单位四项费用完成情况并汇总整理专项费用表。 任职资格：财务管理、会计、审计、税务等相关专业。 面向人员：2025届、2026届毕业生。