管培生

一、岗位核心定位 本岗位聚焦产品全生命周期管理与渠道管理，不止是产品销售，更是业务全流程操盘。你将深度参与产品运营、渠道与终端策略制定，搭建高效渠道通路，链接vivo与用户，最终实现企业与用户的双向共赢，成长为公司核心运营与管理人才。 二、应聘条件 - 学历要求：2024届、2025届、2026届统招本科及以上院校毕业生，能如期取得毕业证、学位证，专业不限；学生会干部优先考虑。 - 素质要求：诚信正直，心态积极向上，具备强烈的团队合作精神，认同公司企业文化。 - 能力要求：拥有优秀的学习能力、清晰的逻辑思维能力，具备良好的沟通表达、组织协调及团队协作能力，能快速适应岗位需求。 - 其他要求：身体健康，服从公司统一安排，可接受出差。 三、培养流程 公司为新入职管培生量身打造完善的实习与培养计划，晋升渠道清晰，分为四个阶梯式成长阶段，助力快速实现从校园到职场的蜕变，成长为核心骨干： 1. 初出茅庐：入职集中培训，搭配终端销售实习，快速熟悉公司业务、产品及行业环境，夯实岗位基础。 2. 暂露头角：开展终端业务技能专项培训，参与样板市场打造，积累实战经验，提升业务实操能力。 3. 牛刀初试：独立担当小型项目负责人，统筹项目推进，锻炼统筹协调与问题解决能力，积累管理经验。 4. 独挡一面：逐步成长为公司核心运营与管理人才，主导业务板块，承担重要管理职责。 四、薪酬福利 （一）薪酬标准 - 本科：6000-6800元/月 - 研究生：7300元/月 - 年终福利：13薪 （二）完善福利 - 保障类：五险一金+商业保险，全方位覆盖职场保障；年度体检，守护员工身心健康。 - 假期类：法定节日福利及假期、带薪年假、生日专属假期，兼顾工作与生活平衡。 - 福利类：生日专属礼物、团建经费及各类团建活动、免费公寓住宿，提升员工幸福感。 - 专属权益：每月30日准时发薪，享受vivo/iQOO产品内购特权，近距离接触前沿科技产品。 五、岗位寄语 如果你渴望突破自我，愿意深耕产品与渠道领域，想要在一个平台广阔、培养完善的环境中快速成长，vivo管培生岗位期待你的加入，与我们一同创造价值、共赢未来！