IE技术类

IE技术类 一、招聘对象 2026本科/硕士毕业生 二、需求专业 工业工程、管理工程等相关专业 三、岗位职责 从事工时管理、增效改善、对制造流程及工艺进行优化等工作 四、成长发展在格力 1、人才发展空间巨大 公司提供“技术+管理”双通道的职业发展路径、“能者上，庸者下”的用人机制以及内部竞聘转岗机会。 2、人才培养机制完善 公司拥有“公司--部门--科室”的三级培训制度、“神都少年π大学生训练营”、在职学位教育学费报销等，更有众多内部、外部讲师团提供各种培训。 3、薪资福利体系优厚 (1)基础性薪资福利：业内领先的薪资水平，五险一金、年终奖励、餐费补贴、高温补贴、住房补贴、交通补贴、入职三个月加薪1000元等。 (2)激励性薪资福利：管理创新奖、合理化建议奖、先进个人奖等激励奖金。 (3)人性化员工福利：带薪年休假、定期体检、部门旅游、工会活动等多项福利。 4、便捷舒适的幸福生活 衣：免费发放各季时尚工作服； 食：双层餐厅，供应早餐、中餐和晚餐，实惠可口； 住：家电齐全的单间公寓，拎包入住；员工家庭式“过渡房”，方便舒适； 娱：员工活动中心提供免费篮球场、足球场、乒乓球室、台球室、健身房、阅览室等活动设施。 五、应聘要求及工作地点 1、应聘要求 (1)英语4级425分以上（含），无违规记录，无不良嗜好，身体素质好，能吃苦耐劳，承受较大的工作压力。 (2)思想进步，追求上进，遵纪守法，品行端正，有较强责任心与服务意识。 (3)需具备扎实的专业理论知识和良好的沟通能力，实践能力较强，有社会相关工作经验者优先考虑。 2、工作地点 河南省洛阳市洛龙区关林路格力电器（洛阳）有限公司 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、高温补贴、包住、带薪年假、加班补助、员工食堂