
职位描述
工作职责:
1、协助管理层进行各项工作(人力资源、财务、法务、流程等)。
2、参与公司决策和战略规划。
3、培养管理能力和团队合作能力。
4、接受全面的培训和发展机会。
岗位要求:
1、热爱零售行业,勤奋踏实,有清晰的职业规划,目标感强,具有较好的抗压能力和韧性。
2、具有团队精神和一定的管理能力,院级或校级学生会主要干部(含学生会/社团副部长以上职位、优秀的班长、团支书)优先。
3、有良好的逻辑思维能力,善于分析问题、解决问题。
4、具备优秀的学习能力,愿意持续学习具有良好的学习习惯。

技能要求