【校招】Java工程师(郑州)

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2022/10/09
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若用人单位存在提供虚假招聘信息、发布虚假招聘广告、以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法。一经发现,
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职位描述
岗位职责: 1、通过和产品、测试及关联团队进行密切沟通,理解产品需求,输出技术设计方案并组织评审。 1、负责公司专业视听领域管控平台相关产品后端功能开发和问题分析、定位、解决。 3、遵循公司相关研发流程及规范,完成高质量的代码实现和单元测试,保证最终发布产品的质量。 4、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格: 1、全日制本科以上学历,计算机、软件工程及相关专业; 2、有扎实的计算机基础和Java基础,熟悉常见的数据结构及算法; 3、热爱软件开发,享受有挑战性的问题,追求优雅的设计和优秀的代码质量; 4、熟悉Spring(AOP/MVC)、MyBatis 等主流Java开发框架; 5、具有良好的沟通能力、较强学习和分析问题的能力,良好的团队合作意识,工作积极主动。 6、有相对完整项目经历或代表作品者优先; 福利待遇: 1、七险一金(试用期开始缴纳); 2、节日奖金或礼品、生日补贴、结婚礼金、年终奖等福利; 3、转正员工每月可享受1天带薪事假; 4、大神做导师,体系化新员工培养路径; 5、整洁舒适的办公环境、和谐的团队氛围、良好的发展平台空间; 6、薪资待遇优厚,晋升空间广阔! 7、健康体检---为员工提供一年一度的身体健康检查,全面检测大家的身体状况,尽早预防各类健康风险。 同时还为员工家属提供内部折扣价,与你一起关注家属健康。 发展空间: 1、公司平台:央企入股、双高新技术企业、行业领先地位、多代表性项目背书; 2、资源支持:新员工入职培训+部门持续性业务培训+不定时技术分享,提升专业技能与职业素养; 3、双向人才发展通道:“专业序列+管理序列”双向晋升机制,实现人才多元化发展。
专业要求
计算机类
通信类
电子信息类
技能要求
后端开发
MySQL
IT文档管理
Oracle
Unix
晋升路径
当前职位
管理序列:项目经理/部门管理
专业序列:中高级工程师/架构师
公司福利
法定节假日
节日福利
扁平管理
弹性工作
员工晋升计划
技能培训
年底多薪
七险一金
职位发布人
杨乐
HRBP
工作地点
郑州
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