职位描述
1、管培生招聘对象:2020级、2021级、2022级毕业生,本科及以上学历,化学、化学分析、应用化学、工业分析、化工设备、化学工程、无机化学相关专业相关专业,有学生社团管理工作经验者优先;
2、人员素养要求:有责任心、亲和力强、能吃苦、承压能力强,有一定的号召力和带团队经验,对于自己未来的发展规划有梦想;
3、管培生培养办法:纳入重点储备人员管理,入职后,将有人力资源专业人员与管培生一起制定有针对性的职业规划,根据职业规划和技能矩阵,配备不同阶段、不同方向的带教老师/师傅。在经过1-2年的熟悉和业务指导后,经过选拔,可进行管理岗位轮岗实践,完善管理思维和能力短板,最终成为公司未来的重要组成力量;
4、管培生的未来发展:
1)您将拥有专业、清晰、多元的职业生涯规划。
2)您将比别人拥有更多、更专业、更全面的带教队伍。
3)您将在毕业季,实现个人成长阶段的弯道超车。
4)您将比别人承受更多的压力,更多的思考、更多的判断、更多的反思、多的社会经验,从而成熟蜕变。
专业要求
技能要求