职位描述
一、工作职责:
1. 负责渠道管理,实现销售任务、销售收入和回款等。
2. 提升市场占有率,改善销售结构。
3.维护良好的商务关系,协助合作商调整合理的库存结构,实现销售目标。
4.实现各阶段市场目标,组织实施市场活动,实现品牌宣传和销售提升。
5.按照终端管理要求,规范和提升品牌形象。负责终端导购人员的管理。
二、薪酬待遇:
年薪9万起+高额绩效奖金;入职即交五险一金;住宿、交通和通讯补助、节日福利、带薪年假、免费体检、定期团建等。
三、晋升通道:
晋升通道:营销经理储备—营销经理—产品经理—办事处经理—产品线总经理—分公司总经理/总部管理层—集团管理层
营销经理储备—营销经理—产品经理—办事处经理—产品线总经理—分公司总经理/总部管理层—集团管理层
第1年:融入期——融入团队,了解和掌握岗位的工作要求和基本工作技能,具备独立工作能力。(方向--营销经理)
第2-3年:成长期——能够独立承担工作,并取得良好工作业绩,积累管理和营销工作经验。(方向-产品经理)
第4年之后:具有团队领导力,掌握区域市场内整体营销工作(方向-办事处经理及以上)
技能要求
客户关系
客户需求挖掘
渠道销售
区域销售
商务拓展
晋升路径