职位描述
工作职责 :
1. 配合公司业务发展,参与公司变革及统筹规划的项目型工作,把控追踪项目进度;
2. 负责各职能部门数据化转型变革工作推进,为数据化转型带来新技术、新模式的专业输出;
3. 负责梳理、优化各职能部门管理模式,规划新系统运行流程,并推进数据治理改革、报表流程设计等。
任职资格 :
1. 2022届本科及以上学历的毕业生,专业不限;
2. 良好的沟通能力、协作能力、学习能力和专业水平;
3. 根据面试情况,双选分配至人事、行政、财务、合规、企划等相关岗位。
专业要求
金融保险类
经济学类
计算机类
人力资源类
市场营销类
技能要求