职位描述
岗位职责
1、在上级领导的监督下定期完成工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
2、负责网点日常管理和培训以及辅导等管理工作;
3、组织对公司产品的市场调研,提供产品和服务的市场定位分析报告;
4、负责对产品和服务进行全面的包装;
5、收集市场同行业信息并进行分析预测。储备干部是企业管理阶层的储备人才,通过系列的培训和锻炼,最终成为中层甚至高层管理人员。
任职要求
1、专科以上学历,可考虑优秀应届毕业生
2、年龄在22周岁及以上
3、工作积极主动,具备良好的沟通表达能力和组织协调能力
专业要求
金融保险类
经济学类
心理学类
市场营销类
工商管理类
技能要求
晋升路径