管培生

储备技术员，为公司技术储备岗。 1.实习满6个月根据同学们的技能、经验、培训晋升为不同部门的技术单元岗位，岗位含生产计划排程/工程/运营、维修、质量、实验室、人资、行政/客户等； 2.个别同学会有无尘室工作环境； 3.实习期间，间接部门根据同学们的优异表现，可以调整同学们实习岗位。 具体详见，招聘简章 根据不同岗位，公司设立三级教育体系。 1.公司级的安全教育、规章制度、劳动保障等； 2.厂级、岗位级需要根据具体的工作岗位予以相应培训，让每位同学熟练掌握岗位技能、熟知岗位操作说明书。 3.整个实习期间，会有岗位轮替，让同学们尽量全面掌握生产运营、质量管控、工程维护等相关工作内容。 1.按照企业规则制定上下班，避免缺勤、旷工等违反企业规章的情形； 2.积极参与、融入岗位培训，熟练掌握培训内容； 3.配合生产需要，吃苦耐劳； 4.遵守宿舍规章制度，不酗酒、不打闹、不私拉电线。