
职位描述
一、【招聘岗位】
法务专员
二、【岗位职责】
1.商标管理:确定商标注册的类别和产品,进行商标的注册、续展、保管,梳理公司商标维权现状,制定各类侵权处理方案。
2.劳动用工管理:处理劳动纠纷,并提出制度解决方案;规范员工招聘、解除等工作流程;制定或修改完善公司劳动合同、保密协议等其他用工形式的协议。
3.合同管理:梳理主要业务的合同需求并完善合同模板;制定完善公司合同审核工作和合同管理制度。
4.经营资质:梳理、注册、保管公司经营所需的各项资质证照,完善资质管理制度。
5.纠纷:处理日常发生的纠纷(员工、顾客、外部人员)。
三、【职位要求】
1.20-30周岁,大学本科及以上学历。
2.熟练运用电脑操作及Office办公软件。
3.身体健康,能吃苦耐劳,品行端正,无不良记录和嗜好。
4.性格开朗,有较好的沟通表达能力和理解能力;具备极强的学习力和奋斗精神;具备极强的数据敏感性;具备极强的文案书写能力。
5.法学、法律相关专业或有相关从业经验者优先。
四、【薪资标准】
8000—15000元/月(保底工资8000+年终奖)。
五、【福利待遇】
1.免费食宿,缴纳五险一金。
2.结婚礼金、生日礼金/礼物等。
3.每年享有11天法定假期。
4.工作满1年享受10天带薪年假。
5.凡在公司工作满一年的员工其子女上学每年享受1000元/年教育补助金。
6.凡在公司工作满一年的员工父母年满60周岁每年享受1000元/年敬老补助金。
7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。
六、【发展途径-明确的发展空间,详尽的职业规划】
管理岗晋升:专员→主管→经理→总监
年预期薪酬(主管12万-20万,经理20万-30万,总监30万以上)。

专业要求

技能要求

晋升路径