管培生

6k-8k
2022/09/14
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阳光人寿保险股份有限公司管培生扫码投递简历
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若用人单位存在提供虚假招聘信息、发布虚假招聘广告、以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法。一经发现,
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职位描述
职级规划: 储备经理人—营业组主管—区部经理。 我们能带给你的 1. 快速晋升,我们未来经理人晋升分为3个阶段:起航期、加速期、成长期,我们的培养目标6个月晋升团队主管,12个月晋升到区部经理,我们这个计划主要以未来培养管理职为目标,如果你的能力非常优秀,也可以提前晋升。 2.完善的培训机会,除了常规的岗前带薪培训、绩优培训之外,还有专项未来经理人培训,内容包含--起航期的基础知识:有关行业前景、增员技巧、融客故事, 加速期的营销能力:精准激发客户加保、托单技巧、面谈技巧,压力管理 成长期的团队运营及管理:报表管理、录音/话术辅导、师徒沟通、增员推广、新人辅导、会议经营等一系列培训,确保你的职级逐渐提升与收入稳步增长。 我们需要你做的要求: 1.本科及以上学历,有一年以上销售经验可放宽至大专。 2.普通话标准,沟通能力强。 3.具有良好的抗压能力以及学习能力。 4.有进取心执行力强,做事认真踏实,具有良好的原则性。 5.本职位可接受20,21,22届学生,年龄最高放宽至35岁。 岗位职责: 1.有效贯彻执行公司的各项规章制度,了解公司各项业务。 2.根据公司的人才成长计划,完成相应的人力增员以及业务增长要求。 3.负责所辖团队考勤、培训、辅导等管理,完成团队目标。 4.公司提供从0到1管理经验扶持,无缝全方位系统培训。 薪资福利: 1.中国500强集团性公司,郑州分部办公面积1400平; 2.公司年轻人居多,同事相处和谐,团队氛围融洽; 3.入职1-4月薪资4K-6K, 4-6月薪资6K-8K, 6-12月9K-15K; 4.带薪年假,团康旅游+学习培训; 5.转正即缴纳六险一金,每年职工健康体检一次; 6.周一至周五9:00-18:30周末及节假日享受法定休息日; 7.福利待遇:过节费+防暑降温费+员工体检+完整的六险一金; 8.公司提供完善的未来经理人专项培训体系,在工作中成长,在提高收入同时最大的提现出你的个人价值; 公司地址;郑州市金水区中州大道民航路宏光协和广场B座17楼整层。
专业要求
经济学类
金融保险类
技能要求
技术
设计
运营
市场
销售
晋升路径
当前职位
管培生-见习主管-区部经理
公司福利
绩效奖金
全勤奖
五险一金
法定节假日
带薪年假
定期体检
年度旅游
技能培训
员工晋升计划
职位发布人
毛晓倩
人事经理
工作地点
郑州
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