可口可乐鹿邑销售代表

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2022/09/19
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郑州太古可口可乐饮料有限公司销售代表/业务员/销售助理扫码投递简历
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职位描述
职位要求: 1. 大专及以上学历, 并具备如下能力: (1) 业务拓展:具备强业务拓展能力,能够把握业务机会不断开疆扩土; (2) 专业知识:乐于进行知识技能的专业学习,在特定领域不断深挖,在工作中展现专业素养; (3) 领导意愿:愿意主导事务进程,关键时候能够站出来领导他人; (4) 理性沟通:沟通风格以理性为主导,偏好就事论事,在谈话中时刻关注自己的目的; (5) 主动性与责任心:做事积极主动,富有责任心; (6) 追求卓越:充满职业抱负,给自己设立高目标要求,愿意为了更高成就付出额外时间精力; (7) 抗压能力:视工作压力为常态,具备韧性,抗压能力强,面对困难和挫折也能保持情绪稳定; 2. 曾有市场销售工作经验的候选人优先考虑; 3. 需自带交通工具; 任职条件: 1. 建立、维护专业的工作形象(穿着工作服、保持衣着整洁、符合公司行为规范等); 2. 按照公司业务政策流程,对所负责区域内的客户/门店执行计划性拜访,建立、维护长期稳定的业务; 3. 适时开发新客户,拓宽客源; 4. 根据公司“成功图像指引”负责客户店内的市场执行,包含:常备包装铺货、生动化、促销执行、价格管理、市场活动执行等; 5. 增加公司产品在客户店内的陈列空间和销售机会,如:增加多点陈列、增加可见库存等; 6. 负责客户处我司产品的库存管理,并进行补货、客户订单管理、到货安排等工作; 7. 确保准时、及时反馈全部客户信息、销售记录等原始资料的真实及完整;竞争同行等市场信息,客户需求及时反馈; 8. 负责区域内信用客户信用账款的管理(建议信用额度、期限、信用账款回收、超期/超额跟进解决); 9. 负责区域内冷饮设备及其他市场资源的投放、日常拜访维护、有效的管理/利用、盘点和回收手续等运作 10. 产品清洁、货龄管理以及领导交办的其他工作; 您将收获: 工作环境: 暖心、人性、充满人文关怀; 薪资福利: 具竞争力且高于同业水平,25日准时发当月工资,社保、公积金、商业险(含家属
技能要求
客户关系
回访跟踪
售前支持
客户开发
客户需求挖掘
公司福利
五险一金
带薪年假
员工晋升计划
定期体检
节日福利
技能培训
年底多薪
年度旅游
绩效奖金
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高毅龙
学习及发展经理
工作地点
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