Lianjia集团实习管培生

【浙江链家】成立于2011年3月18日，隶属于链家控股集团，注册资金二千万元，全称浙江链家房地产经纪有限公司。目前浙江链家已在杭州开设近300家门店，拥有3000余名专业经纪人，运营门店分布于杭州各城区。未来杭州链家将携手更多有志于地产服务的精英们，共同打造出一个覆盖整个杭州市场的地产服务平台。 一、岗位职责： Online负责线上渠道的房产信息推广及维护，打造专业的个人品牌； Offline负责为客户提供线下愉悦的、专业的房产咨询及房产交易服务。 二、岗位要求： 1、2021-2022届本科及以上学历，专业不限制； 2、善于沟通，有较强的进取心、学习能力强、抗压能力佳，不怕困难，不惧挫折； 3、阳光，踏实，有梦想，愿意通过自己的努力付出，实现个人价值，获得高品质生活； 4、高度的工作热情和团队合作意识，有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑。 三、薪酬福利 1、贴心的底薪保障（试用期无责底薪5000+绩效奖1000元），丰富的业绩提成（级别提成+业绩累计提成+奖励提成），最高可达75%； 2、7项保险（社保+商保）+带薪年假+年度体检+出国旅游； 3. 团队年轻态，氛围轻松，传统节日礼品丰厚，内部员工租房+购房优惠+月度聚餐及周边团队游； 4. 奖金、旅游、神圣荣誉时刻，开单赢大奖+精英奖金出国游+人民大会堂与家人共享国宴。 四、培训机制 1. 封闭式课程培训；链家学院为人员成长提供完善培训方案，新人训-经纪人能力提升衔接训-店经理登顶训-商圈经理砺剑营训； 2. 链家师徒制，一对一带教体制； 3. 多媒体课堂，牛人讲师授课，随时在线学习； 4. 营销课程培训，定期区域沙龙分享交流经验。 五、晋升发展 1、横向晋升（业务层面）：随着职位级别的增高，工资提成点也会增高（15%--75%） 2、纵向晋升（管理层面）：房产经纪人---店经理---商圈经理---区域总监---运营副总经理--总经理 六、招聘流程 投递简历至邮箱--HR初试--业务上级复试--HR答疑--发放offer--报到入职 七、联系方式 姓名：HR孙玲玲（贝壳校园招聘中心负责人） 电话：15268166731（微信同号） 邮箱：sunlingling008@