Ø 招聘岗位
u 销售管培生 (5名)
任职要求:
1.机械类、国贸、金融类、语言类相关专业本科及以上;英语CET6级以上,具备良好听说读写能力;
2.优秀的应届生或外贸行业3年以上工作经验,熟悉外贸流程,有客户开发和客户维护经验; 有工厂自营外贸、机械产品或轴承类外贸经验者优先;
3.有销售思维,善于把握客户需求,能够从客户的角度出发,提供解决方案;
4.学习能力强,抗压能力强。
岗位职责:
1. 根据公司销售目标,分解与制定个人负责区域的销售计划并落实;
2. 与目标行业的优质客户建立稳定的合作关系;
3. 完成业务开发、市场推广等工作,实现销售额的持续增;。
4. 完成上级领导交代的其他任务。
u 储备干部 (10名)
任职要求:
1.本科及以上学历,机械、自动化相关专业应届生优先;
2.积极向上,具备主动专研的意愿和能力;
3.具有良好的表达能力和沟通能力;
4.具备一定的学习能力,可快速接受新事物,新知识;
5.有责任心,有一定的统筹管理能力。
岗位职责:
1. 关键部门轮岗,学习掌握公司和机械行业的相关知识,了解公司的业务操作流程和管理原则;
2. 配合部门主管完成日常工作,参与相关项目的实施和推进,负责协调各个部门之间的工作;
3. 负责汇报工作进展、问题和风险,并提出解决方案,进行数据分析和报告编;。
4. 协助上级领导进行部门管理工作,协调资源,提高工作效率和质量。
二、薪酬福利:
1.工作时间:8:00-17:00,双休,加班另算;
2.工资:岗位薪资+技能薪资+津贴 +工龄奖+五险一金
3.奖金:半年度奖、年终奖金、精益奖金、长期服务奖、项目奖金、业务奖金;
4.福利:结婚礼金、生日礼品、节假日礼品、带薪年假、家庭日活动、旅游、健康体检等
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